選考プロセス(新卒求人)

新卒求人(現在学生)で就職をご希望の方へ、選考プロセス(応募の流れ)をご説明いたします。

応募の前に、インターンシップで実際の現場を体験されることを推奨しております。インターンシップ終了後、こちらの案内に従ってお進み下さい。


選考プロセス( 新卒求人)

エントリーシートインターンシップインターネットからご応募の場合は、 終了後、こちらのボタンからエントリーシートで質問にお答えください。折り返しご連絡いたします。

※事前にインターンシップを体験することを推奨しています。
※エントリーシートは必須ではありませんので、直接応募書類の提出をいただいても結構です。

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履歴書のイラスト応募書類の提出と審査まずは最寄のハローワークへご相談下さい。
直接ご応募される場合は、次の書類を下記まで郵送またはご持参ください。
折り返し採用試験のご案内をいたします。
  1. 履歴書
  2. 成績証明書
  3. 卒業見込証明書
  4. 志望動機(原稿用紙1枚程度)
※書類は随時受け付けております。
  
書類を書く採用試験採用試験を行います。
【試験の内容】
  1. 筆記(一般)試験
  2. 適性検査
  3. 面接
※必要に応じ二次面接を行う場合があります。
※試験は、感染症対策期間中を除き、随時開催しております。
詳しくは下記までお問い合わせください。
  
郵送選考結果通知採用試験の内容を総合的に判断し、採否を決定いたします。結果は、郵送もしくはお電話にて一週間以内にご連絡を差し上げます。
※採否決定後、健康診断書の提出が必要です。


※上記の流れとは異なる場合もありますので、あらかじめご了承下さい。


キャリア求人(中途求人)の方は、このページに記載のものとは選考プロセスが異なります。
選考プロセス(キャリア求人)」のページをご覧ください。

求人・研究会・学習会などに関する お問い合わせ・連絡先

敬和ヘルスケアグループ
〒885-0006
宮崎県 都城市 志比田町 10871番
2018年4月1日、吉尾町から移転しました地図
TEL:0986-51-3320(代表)
FAX:0986-38-3677
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